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ワークライフバランス
豊かな人生を応援する
ワークライフバランス
休日・休暇に関する制度
休日
完全週休2日制、
国の定める祝日・休日、年末年始
年次休暇
年間最大20日間（初年度は15日）、最大20日まで次年度に繰越可能
特別休暇
リフレッシュ休暇、転任休暇、慶弔休暇、公務休暇、生理休暇、ボランティア休暇など
同期5人で年次休暇を取って、奄美大島へ行ってきました！
綺麗な海と自然の中、カヌーやナイトサファリを体験して同期の仲がより一層深まりました。次の旅行も計画中です！
（本所 畜産生産部 二橋拓）
その他
結婚祝金、出産祝金、表彰制度
結婚・出産にともなう一時金の支給のほか、積極果敢な行動や事業貢献へ尽力した職員に対する表彰制度があります。
穂っとボウリング
職員のコミュニケーションの促進を図るため、全職員参加型ボウリング大会を毎年実施しています。全国順位（スコア）で表彰も行っています。
クラブ助成
野球、テニス、剣道、フットサルなどのクラブ活動を支援しています。
時差出勤、テレワーク
ライフスタイルに合わせた時差出勤やテレワークなど働き方も導入しています。
全国大会予選突破に備え、練習に励んでいます。部署や世代を超えて仲良くなれますし、なにより練習後のビールは格別です＾＾!!
（福岡県本部 営業開発部 井口浩兵）
